Ecopetrol adquirió bienes y servicios por
$230.000 millones en la regional y abrió nuevos mercados para sus proveedores
en otras zonas donde tiene operación por $92.000 millones más.
En esta regional que
incluye operaciones en Villavicencio, Castilla La Nueva, Acacías, Guamal,
Puerto Gaitán y Puerto López, en el Meta, así como Yopal, Aguazul y Tauramena,
en Casanare, la empresa contrató localmente $230.000 millones distribuidos
principalmente así:
Monto contratado (Cifras en millones)
Villavicencio
$84.000
Yopal
$46.000
Aguazul
$31.000
Castilla La Nueva
$24.000
Tauramena
$23.000
Puerto Gaitán
$12.000
Acacías
$10.000
De forma paralela, la
compañía continuó fortaleciendo a sus proveedores de los Llanos Orientales
mediante la estrategia de ‘exportación local’. Esta les permitió a los
empresarios locales ofrecer sus bienes y servicios en otras zonas donde tiene
operación la compañía por un total de $92.000 millones.
Por ejemplo, desde
Villavicencio los contratos hacia otros destinos ascendieron a $47.000
millones, $36.000 millones desde Yopal y desde Aguazul $5.000 millones, entre
los principales orígenes.
Proveedores también
contratan local.
Adicionalmente,
Ecopetrol está promoviendo que sus aliados también contraten bienes y servicios
del mercado local.
En este sentido, con
corte a agosto de 2019, las empresas aliadas de Ecopetrol en Villavicencio, Castilla
La Nueva, Acacías, Guamal y Puerto Gaitán celebraron contratos comerciales con
terceros por un valor de $923.000 millones, de los cuales el 41% ($380.000
millones) fueron con proveedores locales de los Llanos Orientales.
A través del modelo de
‘exportación local’, los contratistas de Ecopetrol hicieron negocios por
$527.000 millones con los empresarios oriundos de esta zona. Se beneficiaron
empresarios locales de Acacías, Villavicencio, Castilla La Nueva, Yopal,
Aguazul y Puerto Gaitán, entre otros.
Más contratación de
mano de obra local.
En el mes de
septiembre, la Regional Llanos (Oriente y Orinoquía) generó a través de sus
contratistas un total de 14.459 vinculaciones laborales de las cuales el 75%
(10.852 plazas) fue mano de obra local.
Del total de la mano de
obra No calificada (7.925), el 92% es mano de obra de la localidad donde se
desarrolla el proyecto, y del total de la mano de obra calificada (6.534), el
54% también fue local.
De esta manera, Ecopetrol continúa aportando
con oportunidades laborales, al progreso y desarrollo de las regiones donde
opera y demostrando con acciones que es De Todos Para Todos.